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사람들은 왜 '일을 그만두고 싶다'고 생각하는가? 사람들은 왜 '일을 그만두고 싶다'라고 생각하는가? 회사일을 그만둔다· 회사일을 그만두지 않는다의 사고방식 「일을 그만두고 싶다」라고 생각한 적은 있지만, 그만두고 싶은 이유가 명확하지 않고 막연하기 때문에, 그만두지 않고 머무르고 있다…라고 하는 사람은 많지 않을까요. 거기서, 사람이 「일을 그만두고 싶다」라고 생각하는 이유나 배경, 그만두고 싶다고 하는 생각과 어떻게 마주해, 결단하면 좋은지, 인사·채용 컨설턴트로서 많은 비즈니스 퍼슨과 마주해 온 소와 토시미츠 씨에게 자세하게 물었습니다. 사람들이 '일을 그만두고 싶다'고 생각하는 이유는 여러 가지가 있지만 크게 '입사의 스트레스', '인간관계나 궁합', '커리어관' 세 가지로 나눌 수 있습니다. ▶입사 스트레스 미국의 사회학자·홈즈 박사는, 정신건.. 2022. 5. 11.
회사일을 그만두고 싶은 이유별 어드바이스 회사일을 그만두고 싶은 이유별 어드바이스 일을 그만두고 싶지만 정말 그만둬도 좋을지 고민하는 비즈니스 패슨은 많은 것 같습니다. 「그만두고 싶다」라고 생각했을 때 우선 어떤 행동을 취하면 좋을지, 또 「그만두고 싶은 이유」 별로 어떻게 대처하는 것이 정답인지 알아볼까요? 우선, 「일을 그만두고 싶다!」라고 생각해도, 그 때의 기세로 그만두는 것은 위험합니다. 충동에 부딪히면 자신의 진짜 기분을 잘못 보고 잘못된 결정을 내릴 수 있기 때문입니다. 게다가 아무리 싫은 일이 있어도 그만두는 것의 단점이나 일에 요구하는 것 등을 생각하지 않고 그만두면, 이직처를 좀처럼 찾지 못하거나 그만둔 회사가 잘 보이거나 해서 후회하게 될 수도 있습니다. 「그만두고 싶다」라고 생각하면, 우선은 그 이유와 확실히 마주합시다... 2022. 5. 11.
회사를 그만두고 싶을 정도로 '일에 지쳤다'고 느낄 때의 대처법 회사를 그만두고 싶을 정도로 '일에 지쳤다'라고 느낄 때의 대처법 이제 회사를 그만두고 싶다라고 생각할 정도로 일에 지쳐버렸을 때 정말 그만둬도 좋을지, 아니면 뭔가 대책을 강구하는 것이 좋을지 고민하는 사람이 많을 것입니다. 거기서, 「그만두고 싶다고 생각할 정도로 피곤하다」 때의 대처법에 대해서, 인사·채용 컨설턴트로서 많은 비즈니스 퍼슨과 마주해 온 소와 토시미츠 씨에게 자세하게 물었습니다. 일에 지쳐 그만두고 싶은 주된 원인 「그만두고 싶을 정도로, 일에 지쳐 버렸다」라고 하는 상태에 있는 경우, 대부분은 워커홀릭(일중독)에 빠져 있다고 생각됩니다. 이 상태 그대로 아무것도 손을 쓰지 않고 있으면, 늦어도 번아웃(타버린 증후군)되어 버려, 의욕을 잃어 심신에 좋지 않은 상태가 되어 버릴 우려가 있.. 2022. 5. 10.
역할이나 수비범위, 매니지먼트직(관리직)에 취임하는 방법을 소개 역할이나 수비 범위, 매니지먼트직(관리직)에 취임하는 방법을 소개 일에 막무가내로 임해 온 젊은 시절을 거쳐, 20대 후반이 되면, 다음의 스텝으로서 「매니지먼트직에 취임하는」 것을 이미지 하기 시작하는 사람도 있다고 생각합니다. 그렇다고 해도, 임직원의 의자는 한계가 있어 희망자가 모두 될 수 있는 것은 아닙니다. 매니지먼트직에 취임하려면 , 어떤 경험·스킬을 몸에 익히면 좋을지, 지금부터 준비해 두는 것이 좋은 것은 있는지 살펴볼께요. 매니지먼트의 의미 매니지먼트는 직역하면 「관리」 「경영」 「운영」. 그리고, 비즈니스에서 사용되는 「매니지먼트」란, 사업 운영이나 조직 운영, 경영 관리 등을 의미합니다. 그리고, 그것들을 담당하고 있는 것이 「매니지먼트직」(관리직)입니다. 매니지먼트직의 미션은 기업의.. 2022. 5. 10.
워크 라이프 밸런스란? 워크 라이프 밸런스란? 워크 라이프 밸런스 다듬기 위한 준비와 고민별 대처법 일하는 방식 개혁을 계기로, 주목받고 있는 「워크 라이프 밸런스」. 사원의 워크 라이프 밸런스에 본격적으로 임하는 기업도 증가하고 있습니다. 한편, 「워크 라이프 밸런스를 정돈하고 싶다고 생각하고 있지만, 어떠한 상태를 목표로 하면 좋을지, 구체적으로 무엇을 하면 좋을지 감이 오지 않는다」라고 하는 비즈니스 퍼슨은 많은 것 같습니다. 원래 워크 라이프 밸런스란 무엇인지, 어떻게 임하면 좋을지 알아보겠습니다. 워크 라이프 밸런스란, 「일」과「일 이외의 생활」의 밸런스를 잡고, 그 양쪽을 충실하게 하는 일하는 방법, 생활 방식을 말합니다. 일하는 방식 개혁의 일환으로서 다루어지는 경우가 많기 때문에, 「워크 라이프 밸런스란 생활을 .. 2022. 5. 10.
키스의 종류 10선! 잘하는 방법과 심리, 장소별 의미를 해설【완전 매뉴얼】 키스의 종류 10선! 잘하는 방법과 심리, 장소별 의미를 해설【완전 매뉴얼】 한마디로 키스라고 해도, 그 방식은 여러 가지입니다. 이 기사에서는 키스 방법과 요령, 키스를 하는 장소의 의미부터 상황별 추천 키스까지 소개합니다. 꼭 두 사람 사이를 돈독히 하기 위한 참고가 되어 보세요. 한마디로 키스라고 해도 그 방식은 다양합니다. 이 기사에서는 키스하는 방법과 요령, 키스하는 곳의 의미, 상대방의 심리 등을 소개합니다. 또한 상황별로 추천하는 키스도 소개하므로 연인 사이가 깊어지고 싶은 분은 꼭 참고해 보십시오. 키스 종류와 각각의 방법과 심리 먼저 키스의 종류와 각각의 방법, 심리에 대해 소개하겠습니다. (1) 압박 키스 압박 키스는 가장 일반적인 키스로 입을 다문 채 입술을 서로 밀어붙이는 방법입니다.. 2022. 5. 10.
연인보다 연봉이 높아도 괜찮아? 동반자 선택에 있어서 돈의 가치관 연인보다 연봉이 높아도 괜찮아? 동반자 선택에 있어서 돈의 가치관 여성용 패러럴 캐리어 지원 서비스 25세부터 44세의 유직 여성을 대상으로, 「일하는 여성의 돈에 관한 가치관」에 관한 의식 조사를 실시했습니다. 우선 이번 조사 대상 여성들의 연봉을 물었더니 3,000만원 미만이 가장 많은 46.0%. 이어 3,000~4,500만원 미만(31.9%), 4,500~6,000만원 미만(14.7%)이 뒤를 이었다. 이러한 결과로부터, 유직 여성의 연수입은 「4,500만원 미만」이 약 80%(77.9%)가 되어 대다수를 차지하고 있는 것을 알 수 있습니다. 또 목표연봉에 대해 물었더니 3,000~4,500만원 미만이 33.0%로 가장 많았고 4,500~6,000만원 미만(26.0%), 3,000만원 미만(20... 2022. 5. 10.
'눈치가 좋은 사람의 특징' 5가지 '눈치가 좋은 사람의 특징' 5가지 왠지 감이 좋은 사람이 있죠? 그들에게는 어떤 특징이 있을까요? 생각해봤습니다. 당신 주변에 톡톡 튀는 말이 현실이 되는 사람 없나요? 그런 식으로 '눈치가 좋은 사람'은 짐작이 좋고 일도 잘하기 때문에 동경합니다. 눈치가 좋은 사람의 특징을 알아보겠습니다. 속 시원시원한 성격 진단 (1) 잘 보고 듣고 있다 학생 때 시험 고비가 잘 맞는 사람이 있었어요. 약간의 공부로 성적이 올라서 부럽다고 생각했는데, 그런 사람은 평소 수업을 사실 잘 듣고 있어서 선생님의 '여기 소중해' 같은 말을 놓치지 않죠. 남자 친구의 사소한 언행에서 바람을 알아차리는 것도 빠릅니다. (2) 남의 성격을 간파하다 항상 으스대기만 하는 상사에게 "저 상사, 사실 소심해"라든가, 얌전한 선배에게.. 2022. 5. 10.
소극적인 사람의 심리나 특징, 연애 경향이란? 소극적인 사람의 심리나 특징, 연애 경향이란? 소극적인 사람은 스스로 행동을 일으키는 것을 싫어합니다. 따라서 소극적인 사람을 짝사랑하는 경우 당신이 접근하지 않으면 성취하기 어려울 것입니다. 본 기사에서는 소극적인 사람의 심리나 특징, 연애 경향을 해설. 또 소극적인 사람에게 접근할 때의 요령도 소개합니다. 소극적인 사람은 스스로 의견을 말하거나 행동하는 것을 싫어하는 경향이 있습니다. 그렇기 때문에 가까이 있는 소극적인 사람에 대해 '진심을 모른다'라고 느끼는 사람은 있을 것입니다. 또한, 만약 좋아하게 된 사람이 소극적인 타입일 경우, 상대방이 접근해 줄 것을 크게 기대할 수 없습니다. 거리를 좁히기 위해서는 당신에게서 압력을 가하는 것이 중요합니다. 이 기사에서는 소극적인 사람의 심리나 특징, 연.. 2022. 5. 10.
얌전한 사람의 심리와 특징. 연애 경향이나 접근방법도 소개 얌전한 사람의 심리와 특징. 연애 경향이나 접근방법도 소개 「순한 그 사람을 좋아하는데, 어떻게 거리를 좁히지?」 「순한 사람의 기분을 모른다」 등 고민하고 있는 사람은 없습니까? 이 기사에서는 얌전한 사람의 심리나 특징, 연애 경향을 해설. 또 얌전한 사람에게 접근할 때의 요령도 소개합니다. 얌전한 사람은 자기주장을 잘하지 않는 경향이 있기 때문에 무슨 생각을 하는지 읽지 못하는 경우가 있습니다. 그래서 얌전한 그 사람이 마음에 걸리는데 어떻게 접근하면 좋을까?라고 고민하는 사람도 있을 수 있습니다. 그래서 이 기사에서는 얌전한 사람의 심리나 특징, 연애 경향을 소개합니다. 또한 얌전한 사람에게 접근할 때의 요령도 해설하고 있으므로 참고해 보십시오. 먼저 얌전하다는 의미 성질이나 태도등이 온화하고 순종.. 2022. 5. 10.
예전에 좋아했던 사람에 대한 남자 심리 ~아직도 좋아하는 줄 알아? 예전에 좋아했던 사람에 대한 남자 심리 ~아직도 좋아하는 줄 알아? 좋아하는 남자나 남자 친구를 예전에 좋아했던 사람 이야기를 하다 보면 '아직 그 사람을 좋아해?'라고 불안해지잖아요. 실제로 남자들은 과거 여성을 어떻게 생각할까요? 이 기사에서는 예전에 좋아했던 여자에 대한 남성 심리를 소개합니다. 좋아하는 남자가 과거 여성에 대해서 이야기를 하면 혹시 아직도 그 사람을 잊지 못할까? 걱정이 되겠죠. 남자가 과거에 사랑했던 여자를 마음대로 상상하면서 나보다 앞사람이 낫지 않을까 불안해하는 사람도 있을 수 있습니다. 그래서 이 기사에서는 예전에 좋아했던 여성에 대한 남성 심리를 소개합니다. 예전에 좋아했던 사람에 대한 남성 심리는 다양합니다. 예전에 좋아했던 사람에 대한 남성 심리 9개 그럼 이제 과거에.. 2022. 5. 10.
다른 여자 이야기를 하는 남자 심리 10패턴 다른 여자 이야기를 하는 남자 심리 10 패턴 좋아하는 사람이나 남자 친구가 다른 여자 이야기를 하는 이유는? 또 이것은 질투의 표현일까요? 좋아하는 사람이나 남자 친구에게서 다른 여자 이야기를 들으면 별로 좋은 생각이 들지 않겠죠. '왜 일부러 다른 여자 얘기를 해?'라고 불만이나 불안감을 느낄 수도 있습니다. (1) 질투하게 하고 싶다 다른 여자 얘기를 하는 건 널 좋아하기 때문이야. 굳이 다른 여성의 이야기를 함으로써 당신이 질투했으면 하는 패턴입니다. 특히 남자 친구에게서 다른 여자 이야기를 자주 듣는다면 '나를 좀 더 봤으면 좋겠다'는 심정의 표현일 수 있습니다. (2) 인기 있다는 것을 어필하고 싶다 남성은 신경이 쓰이는 여성에게 자신을 좋게 보이고 싶어 하는 것입니다. 다른 여자의 이야기를 .. 2022. 5. 10.
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